В современных условиях компаниям приходится менять подход к рабочим процессам, искать новые решения, которые позволят и сохранить уже достигнутые рубежи, и в перспективе повысить конкурентоспособность, увеличить производительность и прибыль. Для крупных и средних компаний помощь в этом направлении оказывает национальный проект «Производительность труда».
Адресную поддержку предприятиям в Красноярском крае в рамках национального проекта оказывают эксперты Регионального центра компетенций в сфере производительности труда (РЦК). Специалисты Центра внедряют инструменты «бережливого производства»: обучают руководителей и коллективы, которые оказываются в числе участников нацпроекта. О работе Регионального центра компетенций беседуем с его руководителем Павлом Безсаловым.
Павел Валентинович, расскажите о формате работы специалистов РЦК и предприятия-участника нацпроекта?
– Формат работы заключается в следующем. Предприятие, подавшее заявку на сайте «производительность.рф», становится кандидатом в участники национального проекта. После проверки документов и соответствия критериям мы со специалистами проходим по производственной площадке и оцениваем, есть ли потенциал для улучшений на предприятии. Если все хорошо – подписываем чек-лист, подписываем соглашение, и, соответственно, предприятие становится участником национального проекта. Далее РЦК направляет наших экспертов, которые в том числе занимаются обучением рабочей группы.
Говоря о критериях, какие предприятия могут стать участниками проекта?
– В первую очередь, это отраслевая принадлежность: обрабатывающее производство, транспорт и логистика, строительство, торговля и сельское хозяйство. Второй важный критерий – годовая выручка предприятия, она должна составлять 200 миллионов рублей минимум – в этом случае компания становится участником региональной программы длительностью 3 месяца; предприятия с годовой выручкой от 400 миллионов рублей могут участвовать в национальном проекте.
Помимо этого, мы работаем с предприятиями, которые организационно финансово стабильны и у которых отсутствует задолженность по налогам за предыдущий период.
Как активно включаются в проект предприятия Красноярского края и каких результатов удается достигать?
– Всего в нацпроекте приняли участие уже 106 краевых предприятий из несырьевых отраслей экономики и торговли. Участие в проекте рассчитано на 3 года, в первые полгода на предприятии работают эксперты Регионального центра компетенций, далее компания продолжает реализовывать проекты на основе принципов бережливого производства еще 2,5 года. Тиражируют полученный опыт обученные сотрудники предприятия – сертифицированные инструкторы по бережливому производству и руководитель созданного проектного офиса. В первый год участия в нацпроекте предприятие должно увеличить производительность труда не менее чем на 5%, а первые конкретные результаты заметны уже через полгода после старта проекта: растет выработка, уменьшается количество времени на производство продукции, оптимизируются запасы и объем незавершенного производства в потоке, предприятие получает значимый экономический эффект от реализации разработанных рабочей группой совместно с РЦК мероприятий.
Стоит отметить, что участникам нацпроекта доступны и другие бонусы, например, кредитование от 1% до 3% годовых от краевого Фонда развития промышленности, обучение управленцев по программе мини-MBA «Лидеры производительности» на базе Всероссийской академии внешней торговли и РАНХиГС при Президенте РФ, обучение сотрудников в учебно-производственном комплексе РЦК «Фабрика процессов».
текст и фото: пресс-служба РЦК